Licenciée pour un cancer du sein

Une Française âgée de 52 ans a été licenciée par un cabinet médical de Poissy après le diagnostic d’un cancer du sein.

 C. H.  a dû saisir la justice et a réussi à faire condamner son ex-employeur. Elle doit recevoir 60 000 € de dommages et intérêts, d’après la décision de la cour d’appel de Versailles.

 Secrétaire dans un cabinet médical, c'est le 13 mai 2005 que la dame a appris qu'elle souffrait d’un cancer du sein. Après ce diagnostic, ses ex-employeurs ont décidé de la licencier en prétextant des raisons économiques.

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En 2009, la Haute autorité de lutte contre les discriminations et pour l’égalité (Halde) avait qualifié de « discriminatoire » le licenciement de C. H.

La cour d’appel de Versailles vient de confirmer que le licenciement de la secrétaire de 52 ans est dû à son état de santé et a exigé sa réintégration et le paiement de 60 000 euros de dommages et intérêts.

« C’est la fin d’un cauchemar », a-t-elle réagi. Elle est surtout heureuse d’avoir gagné ses deux combats, l’un contre le cancer du sein et l’autre contre ses employeurs.

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